本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
　　重要内容提示：
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　　一、本期员工持股计划基本情况
　　1、三一重工股份有限公司（以下简称“公司”）于2021年5月28日召开第七届董事会第十八次会议、第七届监事会第十五次会议，并于2021年6月18日召开2021年第一次临时股东大会，分别审议通过《关于〈2021 年员工持股计划（草案）及其摘要〉的议案》《关于〈2021年员工持股计划管理办法〉的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司2021年员工持股计划相关事宜的议案》等议案，具体内容详见公司分别于2021年5月29日、2021年6月19日披露的相关公告。
　　2、本期员工持股计划的实际设立规模为264,700,522 元，资金来源为公司根据薪酬制度计提的奖励基金；参加对象为公司董事、监事、高级管理人员、中层管理人员、关键岗位人员、核心业务（技术）人员，共计 4037 人。
　　3、2021年7月1日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具的《过户登记确认书》，公司回购专用证券账户持有的7,408,100股已于2021年6月30日过户至公司2021年员工持股计划账户。本期员工持股计划持有的公司股份数量为7,408,100股，占设立时公司总股本的0.0873%。
　　二、本期员工持股计划股票的出售情况
　　截至本公告日，本期员工持股计划所持有的公司股票7,408,100股已全部通过大宗交易方式出售完毕，出售股票数量占设立时公司总股本的0.0873%。
　　公司在实施本期员工持股计划期间，严格遵守市场交易规则，严格遵守中国证监会、上海证券交易所关于信息敏感期不得买卖股票的规定，不存在利用内幕信息进行交易的情形。
　　三、本期员工持股计划后续安排
　　后续公司将根据本期员工持股计划的有关规定完成相关资产清算和分配等工作。
　　特此公告。
　　三一重工股份有限公司董事会
　　2026年1月17日