第A03版:资管时代·基金 上一版  下一版
 
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2024年02月23日 星期五 上一期  下一期
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多家央企业绩考核措施“上新”

  (上接A01版)研究建立市值管理激励约束机制,聚焦主责主业和经营业绩提升,加强投资者关系管理,提升市值管理水平。”英力特日前表示。

  价值创造是基础

  央企控股上市公司在A股上市公司的发展中起着重要的引领作用。数据显示,截至2024年2月4日,央企A股上市公司的数量为459家,占全部A股上市公司数量的8.58%,总市值为242762.72亿元,占全部A股上市公司总市值的32.96%。

  中银国际指出,当前央企估值处于历史低位,通信、交通运输、建筑、非银行金融、综合金融、综合6个行业估值折价尤为严重。

  “将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核将有效提升国企管理层开展市值管理的动力,促进国企上市公司估值修复。”中泰证券首席策略分析师徐驰认为,当前已有多家央企表示将进一步加强市值管理,重视股东回报,通过大股东增持、上市公司股份回购,以及提高分红派息比例等行为加强市值管理。

  在清华大学中国现代国有企业研究院研究主任周丽莎看来,央企市值管理考核,会在考虑企业规模、效益、效率、战略发展目标,以及各子公司任期经营责任目标和年度商业计划书的基础上,围绕价值创造、价值营销、价值实现三个指标维度开展综合评价,其中价值创造是基础、价值营销是手段、价值实现是目的。

  国务院国资委研究中心高级经济师王绛认为,国有上市公司要不断在资本回报率、资本成本、可持续增长率等多方面深入挖潜,紧抓当前新一轮科技革命和产业变革的重要机遇,加快转变发展方式、注重创新发展、显著提升质量效益,加快建设世界一流企业,通过卓越的价值创造回馈股东。同时,国有上市公司要依据自身能力,积极承担起社会责任,促进长期可持续发展。

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