本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

　　重要内容提示：

　　●武汉菱电汽车电控系统股份有限公司（以下简称“公司”或“菱电电控”）核心技术人员周良润先生因个人原因辞去相关职务，并于近日办理完毕离职手续。离职后，周良润先生将不在公司担任任何职务。

　　●周良润先生的工作已完成交接，其离职不会对公司技术研发、项目建设、核心竞争力和持续经营能力带来实质性影响。

　　一、核心技术人员离职的具体情况

　　周良润先生因个人原因辞去相关职务，并于近日办理完毕离职手续。离职后，周良润先生将不在公司担任任何职务。周良润先生在公司任职期间恪尽职守、勤勉尽责，公司及董事会对周良润先生为公司发展所做出的贡献表示衷心的感谢！

　　（一）核心技术人员的具体情况

　　周良润，男，1967年出生，无境外永久居留权。周良润先生于2005年加入公司，主要从事技术研发和管理工作，2015年8月至2022年6月任公司监事会主席，于2022年6月监事会主席任期届满离任。周良润先生离职前任公司基础软件部软件工程师。

　　截至本公告披露日，周良润先生直接持有公司股份85,316股，通过宁波梅山保税港区灵控投资合伙企业（有限合伙）（以下简称“梅山灵控”）间接持有公司股份307,402股（四舍五入取整），合计持有公司股份数量392,718股，占公司总股本的0.76%。周良润先生将继续遵守《上海证券交易所科创板股票上市规则》以及《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》等的有关规定及相关股份减持的承诺。

　　（二）参与研发的项目和专利情况

　　周良润先生在职期间主要参与了公司国六平台和摩托车EMS相关项目的软件开发与管理工作，其工作均已妥善交接，其负责的工作由公司核心技术人员、董事、副总经理余俊法先生负责。余俊法先生的简历如下：

　　余俊法，男，出生于1972年，本科学历，中国国籍，无境外永久居留权，2015年毕业于武汉理工大学车辆工程专业，获在职硕士学位。2005年加入公司，2015年8月至今任公司董事、副总经理。

　　周良润先生的离职不会影响公司在研项目的推进和实施。

　　周良润先生任职期间参与了公司专利、核心技术的研发工作，其作为发明人之一申请的专利均为职务成果，该等专利所有权均归属于公司，不存在涉及职务发明的纠纷或潜在纠纷，其离职不影响公司专利及核心技术权属的完整性。

　　（三）保密协议及竞业限制

　　根据公司与周良润先生签署的《保密合同书》，周良润先生对公司的技术秘密和其他商业秘密负有保密义务，同时，周良润先生将在离职后三年内，不得从事相关的技术开发、产品生产、销售等工作。

　　二、核心技术人员离职对公司的影响

　　公司长期坚持自主研发和创新的发展战略，重视研发技术人员的引进和培养。目前公司已建立了一支富有经验、稳定发展的研发技术团队。截至2022年6月末，公司研发人员数量为598人，占同期员工总人数的比例为74.10%，研发人员数量较2021年6月末增长76.92%。2020年、2021年末及2022年末，公司核心技术人员数量分别为6人、11人和11人，公司核心技术人员团队结构稳定。截至本公告披露日，除周良润先生外，公司其他核心技术人员未发生离职情况。同时，周良润先生离职前已完成工作交接，其离职不会对公司技术研发、项目建设、核心竞争力及持续经营能力产生实质性的影响。

　　三、公司采取的措施

　　截至本公告披露日，周良润先生已完成工作交接。目前公司各项研发项目均在正常推进过程中，公司核心技术人员及研发团队能够支持公司未来核心技术的持续研发工作，后续公司将进一步加大专业技术人员的引进和培养，持续提升公司的技术创新能力。

　　四、保荐机构核查意见

　　经核查，保荐机构认为：

　　周良润先生的离职不影响公司专利及核心技术权属的完整性；菱电电控研发团队、核心技术人员总体稳定，周良润先生的离职不会对菱电电控的技术研发、项目建设、核心竞争力及持续经营能力产生实质性影响。

　　五、上网公告附件

　　《长江证券承销保荐公司关于武汉菱电汽车电控系统股份有限公司核心技术人员离职的核查意见》

　　特此公告。

　　武汉菱电汽车电控系统股份有限公司董事会

　　2023年4月4日