“资产管理行业是有广阔发展空间的朝阳行业，对此我非常坚信。”任莉表示，东方红资管很早就确立了要做受人尊敬的资产管理公司的方向。“我们有远大的目标，我们也找到了实现的路径，所以不会担心暂时的迷雾，更没有理由不努力。”

　“我们有一流的战略，一流的执行力，因此我们更没有理由不全力以赴。”每每谈及自己的公司，自己的团队和同事，任莉都引以为傲。在她看来，东方红资管不仅有前董事长王国斌和现任董事长陈光明最初确立的卓越战略，并且有着业内执行力最强、最稳定的团队。

　在同行眼里，东方红资管是一支梦之队：人员流动性很小，多年来保持核心团队的高度稳定；虽然人员规模不是行业最大，但单兵作战能力远超行业平均水平，不少投资经理已经是行业内的投资明星。

　任莉介绍，关键在于公司给予投资经理的考核周期相对较长，考核压力也相对可控，尤其是不以短期业绩的涨跌为标准，而长期业绩的考核权重一直是最大的。同时，给予资金管理人更多元化的决策权力。投资经理在业绩考核机制相对长期稳定的前提下，能够更专注研究投资，更冷静地思考和决策，因而耐得了寂寞，守得了孤独，才能为投资人带来长期稳定可持续的回报。“你是谁并不重要，重要的是你和谁在一起。”无论从是投研部门还是市场团队，东方红资管在提供平台的基础上，有着前辈担当好老师的传帮带良好传统。个人业务能力的提升，包括个人与团队价值观的磨合统一，都在日积月累中慢慢形成。

　热情、真诚、美好，是很多人见到任莉的第一印象。“我一直跟我的员工们，甚至包括来应聘的每个人都建议：人生有三件事你要坚持做好：一、努力工作；二、认真读书；三、锻炼身体。工作虽然又重要又紧急，但并不是人生的全部。我想告诉大家，运动、读书和艺术对我们来说也是很重要的，是重要但不紧急的事，坚持做就会改变你的人生，影响你的人生，最后导致你的人生与别人不同。”

　几乎每个员工都知道，美女任总每一天的日程表都是从跑步开始。“多数时间早上5点到5点半起床，起床后在厨房为自己做一杯拿铁，放些轻柔飘逸的音乐，晨读一会儿。6点左右去跑步，大约跑一个小时，8-10公里左右。跑完洗个澡，就去上班了。”这些年来无论天气状况如何，无论出差赶路的时间表如何，任莉说没有跑步的日子五个手指头数得过来。坚持健身，使得她还拥有令人羡慕的身材和马甲线。

　在一次内部员工的分享会上，任莉说，随着时间的流逝，人都在慢慢老化，身体机能愈发下降……会害怕时间。但如果能确信地知道，明天比今天更好，还会害怕吗？建立一条通往美好的轨道，你就会遇见更好的自己。在任莉眼里，公司的发展也是一个道理，时间的玫瑰终将绽放。

　“每一个不曾起舞的日子，都是对生命的辜负。”满怀感恩，肩负责任，放飞梦想，任莉满怀信心地带领东方红资管走向下一个辉煌的高峰。