海通证券股份有限公司是具有创新试点资格的大型综合性证券公司,2007年顺利借壳都市股份(600837)成功上市,注册资本金87.34亿元。在全国118个城市设有181家营业网点,公司在资本实力、未来业务拓展和创新方面具备了广阔的发展空间。为了推动公司业务发展,特面向海内外公开招聘,一经录用,公司将提供丰富的实践培训机会和具有市场竞争力的薪资待遇。
一、高级管理岗位
★岗位名称:
投资银行部、国际业务部、衍生产品部、资产管理部、研究所、投资管理公司(筹)等高级管理岗位。
岗位资格:
1、获得国内外优秀院校硕士及以上学历;
2、具有比较丰富的海外金融工作背景、团队管理经验、良好工作业绩;
3、具有国际金融领域认证资格;
4、以上高级管理岗位薪资待遇面议。
二、业务类岗位
★岗位名称:
海通直接投资公司(筹)投资经理
岗位资格:
1、国家重点院校专业硕士及以上学历,有复合型专业背景者优先;
2、具有CPA资格;
3、具有2年以上投资银行、会计师事务所、股权投资等相关工作经验,能够独立承揽或执行投资项目。
★岗位名称:
投资银行部—保荐代表人(上海、北京、
深圳)
岗位资格:
1、三年以上投资银行从业经历,有保荐代表人资格或通过保荐代表人资格考试;
2、富有团队合作精神,具有较强的组织协调能力和风险防范意识;
3、经济、金融、证券、投资、管理、法律等相关专业大学本科及以上学历。
★岗位名称:
高级项目经理
岗位资格:
1、经济、金融、法律、财会等相关专业硕士 以上学历,年龄在35岁以下;
2、具有CPA资格优先;
3、具有投资银行、兼并、收购、重组、投融资等相关工作经验者优先。
★岗位名称:
资产管理部—股票、债券、基金投资经理
任职资格:
1、重点大学硕士及以上学历;
2、具有专业投资机构从事研究和证券投资经验,熟练应用金融投资工具,并有良好的投资业绩表现;
3、具有CFA资格优先考虑。
★岗位名称:
资产管理部—QDII投资经理
岗位资格:
1、金融类或经济管理类专业硕士及以上学历;
2、熟悉国内外证券市场,具有3年以上海外基金公司、证券公司或其他金融机构QDII部门相关投资、研究工作经验;
3、拥有CFA资格者优先考虑。
★岗位名称:
国际业务部—客户经理
岗位资格:
1、知名大学财经类专业硕士,金融证券知识结构完善;
2、具有较强的沟通表达能力,熟练的英语口语表达和中英文写作能力;
3、具有两年以上金融机构研究、交易工作经验或有海外学习工作经验者优先考虑。
★岗位名称:
销售交易总部—高级营销策划师
岗位资格:
1、金融、营销、新闻等相关专业硕士及以上学历;
2、具有银行信用卡营销策划及产品设计经验者优先;
3、具有丰富的市场营销策划经验,有产品或项目的整体广告策划能力。
★岗位名称:
销售交易总部—高级营运管理
岗位资格:
1、金融、经济和管理等相关专业硕士及以上学历;
2、具有证券公司营业部服务管理经验,营业部统一服务管理策划的经验和能力;.
3、具有证券从业资格。
★岗位名称:
销售交易总部—期货业务高级经理
岗位资格:
1、金融、营销及相关专业硕士及以上学历;
2、三年以上金融行业工作经验,有期货业务管理经验者优先;
3、具有比较丰富的市场营销策划经验,有一定的产品或项目策划能力。
★岗位名称:
销售交易总部—网站策划高级经理
岗位资格:
1、本科以上学历,财经类或电子商务类相关专业毕业;
2、熟悉证券及网上交易相关业务知识,有熟练的营销实践能力;
3、具有证券从业资格者优先考虑。
★岗位名称:
机构服务部—区域销售经理
岗位资格:
1、金融、营销等相关专业硕士及以上学历;
2、五年以上金融行业机构业务营销管理工作经验;
3、能适应经常出差和较大的工作压力。
三、支持类岗位
★岗位名称:
研究所——首席、高级行业分析师
(上海、北京、深圳)
岗位资格:
1、硕士及以上学历,相关专业或金融、经济、财会等专业背景;
2、从事2年以上行业分析,业绩突出(首席行业分析师须在业内有较大影响力);
3、有海外相关工作经验、获得CFA资格者优先。
★岗位名称:
研究所—首席、高级销售经理
(上海、北京、深圳)
岗位资格:
1、本科及以上学历;
2、2年以上证券公司基金、保险等机构客户专职服务经历;
3、有一定市场影响力,拥有稳固机构客户资源者优先考虑。
★岗位名称:
信息技术管理部—小型机或大型机系统管
理员
岗位资格:
1、计算机及相关专业,本科及以上学历,计算机中级(含)以上职称;.
2、获得专业技术证书,具有小型机系统经验或具有DB2、Oracle数据库经验;
3、为保证公司业务系统的正常运行,该岗位需要24小时倒班。
★岗位名称:
信息技术管理部—运行管理员
岗位资格:
1、计算机及相关专业,本科及以上学历,计算机中级(含)以上职称,获得计算机相关专业技术证书;
2、为保证公司业务系统的正常运行,该岗位需要24小时倒班。
四、管理类岗位
★岗位名称:
风险控制总部—数量分析师
岗位资格:
1、具有金融、财务、统计、计算机或相关专业背景,硕士及以上学历;
2、有良好的职业操守,能以身作则,坚持原则;
3、具备较强组织管理能力,三年以上相关工作经历。有较强的敬业精神和工作责任感,具备证券从业资格。
★岗位名称:
风险控制总部—项目审核员
岗位资格:
1、会计或审计专业,硕士及以上学历;
2、身体健康,思维敏捷,适应在压力环境下工作;
3、学习能力强,有一定的证券知识,具有团队精神;
4、具有CPA资格将优先考虑。
★岗位名称:
人力资源开发部—绩效考核主管
岗位资格:
1、人力资源管理专业或相关专业硕士及以上学历;
2、三年以上绩效管理岗位工作经历,了解各类绩效考核方法与技巧,熟悉KPI建立尤佳;
3、具备金融行业绩效管理工作经验和行业背景。
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