证券代码：300236                证券简称：上海新阳                公告编号：2022-071

　　一、重要提示

　　本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到证监会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。

　　所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。

　　非标准审计意见提示

　　□适用 √不适用

　　董事会审议的报告期普通股利润分配预案或公积金转增股本预案

　　□适用 √不适用

　　公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。

　　董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案

　　□适用 √不适用

　　二、公司基本情况

　　1、公司简介

　　■

　　2、主要会计数据和财务指标

　　公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据

　　√是 □否

　　追溯调整或重述原因

　　同一控制下企业合并

　　■

　　3、公司股东数量及持股情况

　　单位：股

　　■

　　■

　　公司是否具有表决权差异安排

　　□是 √否

　　4、控股股东或实际控制人变更情况

　　控股股东报告期内变更

　　□适用 √不适用

　　公司报告期控股股东未发生变更。

　　实际控制人报告期内变更

　　□适用 √不适用

　　公司报告期实际控制人未发生变更。

　　5、公司优先股股东总数及前10名优先股股东持股情况表

　　公司报告期无优先股股东持股情况。

　　6、在半年度报告批准报出日存续的债券情况

　　√适用 □不适用

　　（1） 债券基本信息

　　■

　　（2） 截至报告期末的财务指标

　　单位：万元

　　■

　　三、重要事项

　　2022年上半年国内疫情爆发，上海全域封控。公司面对员工出行受限、原材料大幅上涨、物流交通受阻等不利因素，积极探索并落实研发、采购、生产、销售、运输等各环节的应对措施，减少因疫情管控对公司带来的不利影响。全体员工克服疫情阻碍，围绕公司制定的年度经营目标，积极响应号召，创新工作模式，完成了自公司成立以来化学品月生产量及发货量最高成绩，不仅有效地保障了客户订单的如期交付，也实现了公司上半年营业收入的稳步增长。

　　2022年上半年，公司实现营业收入54,949.81万元，较去年同期增长25.63%，实现扣非后归属于母公司净利润5,247.29万元，与去年同期相比增长17.61%。公司芯片制造用铜互连电镀液及添加剂、蚀刻后清洗液、氮化硅刻蚀液产品已大规模供应国内集成电路生产制造企业，实现营业收入1.62亿元，同比增长88.37%，市场份额不断扩大。公司第三大核心技术产品——光刻胶不断取得重大突破，自主研发的KrF光刻胶产品通过认证客户不断增加，已在国内主流晶圆制造厂商处实现供货。同时公司开展的化学机械研磨液（CMP）技术也已有成熟的SiO2体系的产品成功进入客户端，实现销售，CeO2体系的部分产品已在客户产线上线测试，性能良好。

　　1、上海厂区扩产项目投产，产品规模加速放量

　　随着国家集成电路行业的蓬勃发展及半导体材料国产替代进程的加速，公司集成电路制造用关键工艺材料产品市场需求旺盛，公司于2019年启动集成电路关键工艺材料扩产项目，布局规划了清洗液、刻蚀液、电镀液及添加剂、光刻胶、研磨液等化学品材料产能，历经2年多的建设、调试、试生产等环节，目前公司上海厂区年产能1.9万吨扩充目标已建设完成，并根据客户需求情况投入生产。解决公司迫切的产能瓶颈问题，为公司上半年产品放量增长提供支撑。

　　2、发挥自主研发优势，增强公司核心竞争力

　　企业的研发能力是企业核心竞争力的保障。公司长期致力于产品研发与技术开发，以客户需求为中心，不断进行技术革新，优化公司产品系列和配置，满足市场客户不断变化的需求。本报告期，公司研发投入总额0.52亿元，占本期营业收入的比重为9%，主要集中于集成电路制造用光刻胶、氮化硅和氮化钛蚀刻液、化学机械研磨后清洗液、干法蚀刻清洗液项目。

　　本报告期，公司申请发明专利16件，其中发明专利10件、实用新型专利6件。截至报告期末，公司已申请专利460项，其中中国发明专利297项（已经授权99项），国际发明专利17项（已经授权7项）。

　　公司多年来始终如一，坚持自主创新，充分挖掘自身潜力，在与产业链上下游协同创新发展，突破国家“卡脖子”关键工艺材料工作上坚定不移，围绕公司核心技术产品持续突破，努力把公司打造成为中国乃至全球集成电路关键工艺材料的优质供应商。

　　3、加强员工队伍建设，追求企业高质量发展

　　随着公司业务规模的不断扩大，报告期内，公司继续加强人才队伍建设，截至报告期末，公司上海厂区员工人数较2021年同期增长16.84%，各职能团队不断壮大，其中研发人员122人，较2021年增长31.18%，占员工总人数的35.16%；生产人员138人，较2021年增长66.26%，占员工总人数的39.77%。除了员工队伍规模的增长，公司在提升人员素质、加强团队整体能力方面不断突破：公司结合行业现状及公司发展规划，完善员工梯队建设，组织各种形式的培训及交流会，为员工搭建职业发展、学习成长的平台，让员工与公司共同成长。

　　报告期内，公司完成2021年度股份回购计划，共使用近8,000万元人民币以集中竞价方式在二级市场回购公司股份2,049,859股。同时，公司进一步完善薪酬体系，持续推进薪酬证券化，启动实施公司芯征途（一期）持股计划及新成长（一期）股权激励计划，充分调动公司员工的积极性和创造性，进一步加强员工的归属感和认同感，增强公司的凝聚力和战斗力。

　　4、积极参与产业投资

　　报告期内，公司一方面加深在研磨液材料行业的布局，受让上海晖研100%的股权，增资苏州博来纳润，加快整合产业资源优势，攻克国家“卡脖子”工程项目，积极向上游寻求合作。另一方面，公司亦积极参与产业投资，参与投资了苏州安芯同盈创业投资合伙企业（有限合伙）、江苏新潮万芯创业投资合伙企业（有限合伙）、珠海市横琴新区弘微创业投资基金中心（有限合伙）、上海成泉科技中心（有限合伙）等项目，在助力产业发展的同时，与公司主营业务产生协同作用，不断扩充和加强公司产业实力。

　　5、涂料板块筹划挂牌新三板，促进业务发展

　　报告期内，公司从战略规划及资源分配等方面考虑，决定全资子公司——江苏考普乐将在全国中小企业股份转让系统挂牌、进入创新层，目前江苏考普乐已完成管理层持股的变更事项。江苏考普乐多年来一直从事环保型、功能性防腐涂料的研发、生产及相关服务业务，并为客户提供专业的整体涂装业务解决方案。江苏考普乐通过申请新三板挂牌，有助于公司治理结构的完善，融资渠道的拓宽和品牌影响力的提升，更有利于集中资源发展氟碳涂料等环保型高端涂料业务，提升江苏考普乐核心竞争力，推动上市公司整体战略目标有序落地。

　　上海新阳半导体材料股份有限公司

　　2022年08月10日